Vacature: Ervaren Human Resources manager
| Branche: | |
| Functiebeschrijving: | Je bent verantwoordelijk voor de klassieke personeelstaken en coördineert werving & selectie, functiemutaties, ontslag en uitzendarbeid.
Jouw input wordt verwacht in strategische projecten op het gebied van het herschrijven van het arbeidsreglement, trainingen, verzekeringen.
Je bent het centrale aanspreekpunt voor het personeel op alle niveaus. Je ziet toe op de correcte toepassing van de arbeidsvoorwaarden en de loonadministratie. Je volgt het proces op van functionerings- en evaluatiegesprekken.
Met je vlotte contacten, je klantgerichtheid en je discretie win je het vertrouwen van medewerkers en managers. |
| Benodigde vereisten: | - HBO werk en denkniveau.
- Je hebt werkervaring opgebouwd binnen de verschillende HR-domeinen, een stevige basis in salarisadministratie en sociale wetgeving is een must!
- Je communiceert vlot op alle niveaus, dit zowel mondeling als schriftelijk in het Nederlands, Engels en Papiaments.
- Je bent nuchter en pragmatisch ingesteld en gaat resultaat- en klantgericht tewerk.
- Met je vlotte contacten, je klantgerichtheid en je discretie win je het vertrouwen van medewerkers en managers.
- Je bent bekwaam je visie en analytische mogelijkheden te vertalen in realistische actieplannen.
- Je bent vertrouwd met de MS Office-toepassingen.
|
| Salarisindicatie: | |
Overige vacatures
|
|
